次偶遇，衍生出更多的缘分。
此时，江瑞清和江瑞福看着自己面前的厂房购置合同，久久说不出话来。
“大哥，二哥，这两家厂房已经被我买了下来，分别放在你们名下。我已经通知了阿坤哥，他的工程队很快就会来广州，对厂房进行改造。你们要提前安排好工作，确定生产不受影响。”
江瑞清颤抖地拿起面前的合约，“夏夏，我……”
他现在从厂里每年工资加分红差不多可以拿到十万，虽然购置新家花掉了前三年积攒下来的积蓄，但是因为持续在赚钱，所以手里是不缺钱的。
妹妹送出的这样一份大礼，让他感动，又有些羞愧。
夏夏的分红的确比他们多，但是她几乎把自己的分红都投入了工厂的再建设上。现在，还把厂房买下来送给他们，这种被妹妹宠着的感觉该死的熟悉。
“大哥，二哥，你们完全不用有心理负担。拿着吧，这是我的一点心意。我们是兄妹，不用这么客气。”
江瑞福擦了擦眼角的泪水，“夏夏，你这么顾着娘家，你婆婆没意见？”
“嗨，大哥、二哥，你们想多了。我婆婆从来不干涉我花钱。对了，现在陆家的财务都是我在管理。即便我婆婆知道了，她也不会多说什么的。”江夏朝对面的哥哥们露出笑脸。
盛夏服饰发出了最新的通告，从今年开始，以后每年的七、八、九三个月都会发放高温补贴，并且放带薪的高温假。
收到这样的福利信息，每一个盛夏服饰的工人干活儿更带劲儿了。
就算是国营单位，也没有这么高的工资，这么好的福利待遇。于是，所有工人和管理者凝聚成一股团结的力量，生产的产量再创新高。几乎每一周，产量记录都会被刷新。这不是用时间堆积起来的，而是生产流程在大家积极探索下，不断改善，工作效率稳步提高。
相对比下，hd服装公司已经乱成一锅粥。
“你说什么？你要离职？”当设计部的部长提交离职申请的时候，陈婉容深吸了一口气。
她虽然在之前的好几次会议上表示不怕被员工离职威胁，但那也只是说说而已，都走光了，她一个光杆司令还怎么运营hd服饰？
“是的，陈总，再见！”他并非请求，而是告知。
“你给我回来，回来！加薪，加薪好不好？”陈婉容的喊声从她的办公室里传了出来，然而设计部的部长依然脚步坚定地离开。
hd服装公司人心惶惶，这已经是第三个离职的部长。
公司是不是马上就要完蛋了？
“听说盛夏服饰在招人，我打算明天去面试。”
“真的吗？太好了，我也要去。早就听说盛夏服饰的工资高，待遇好，如果能够应聘上，我立刻辞职。”
“我们一起，听说已经有人面试上了。”
陈婉容推开厕所隔间
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