。如果合作方和自己不是相向而行,那就很难得出一个比较客观公正的评价,更不用说是一个好的评价。所以,只要不是客观的衡量,或者有一套客观的标准,那么任何的评价都难以摆脱主观的色彩。
郝栋深深地明白,自己的所作所为,在领导那边,会产生一定的影响,这种影响甚至直接影响到两个单位的合作。这也正是李培贤比较关注的一个事情。承诺书仅是一个姿态,如果没有这个姿态,任何的下一步都会非常难。
签订的合同一般是八份,双方各执四分。第二天郝栋又打印了五份,这样与合同的份数就一致起来了,打完之后郝栋拿着承诺书就来到了管延波的办公室。
这已经是上午十点多钟了,管延波的办公室开着门,人却不在。过了一小会儿管管延波回来了,看到郝栋站在门口。管延波说:“来,来,屋里坐,进屋里说话。”
郝栋随着管延波进了他的办公室。办公室外是一片柔和的灯光。管延波坐下来,弹出两颗烟来,给郝栋一颗,自己拿着一颗。这时郝栋连忙拿起打火机,先给管延波点上烟,然后再点上自己的烟。
管延波笑眯眯的看着郝栋,然后说道:“没想到我们的好郝经理工作能力居然这么强啊,这事办得漂亮。鉴于你们的主体结构在整个小区第一个验收。指挥部决定给你们发一次简报,就是要鼓励先进鞭挞落后。但这个简报我认为稍微往后往后沉沉,所以你也不用着急。”
郝栋说:“只要能得到领导认可我们就满足了,简报现在也不着急发,也不用发。我们努力把后面的工作干好,争取带个好头,让领导更加满意,能及时给我们工程款就行。”
郝栋接着说:“管总,酒店订好了,今天晚上就在上岛海鲜。你看还有什么安排,您还有什么指示?”
管延波说:“指示谈不上,就是还有你们的李培贤董事长,如果他有空尽量让他参加,我也想和他交流交流其他的一些事情。当然你还有什么中意的人呢,也可以让他参加。“
郝栋说:”管总,有些事情我不知道当说不当说。“
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