和做出贡献的人予以书面通报嘉奖,并上报省市四大班子,奖金同时落实到个人。
这个制度出台后,一下子将整个项目的热情点燃,现在是各家单位都甩开了膀子,都想大干一场。
没想到的是宋振强这个标段,有了好的制度支持,管理更加顺畅,劲头更足,把其他单位的远远甩在了后头。8月底,宋振强这个标段全面通过工程竣工验收。
黄志远对宋振强的印象好到了极点,对他们公司也好到了极点,毫不吝啬地奖励20万,宋振强当年是名利双收,当年就进了公司干副总去了。
令黄志远感动的是,工程结束后,宋振强的儿子见了自己跟陌生人一样,说白了直接就是不认识。
国庆节人行商业街如期开放,商业街旁的商铺焕然一新,商业街上铺贴的石板,干净整齐,人们走在商业街上是一种享受。
黄志远被市里评为劳动模范,城发集团被评为先进单位。宋振强给黄志远带来了太多惊喜,宋振强这个名字刻在了黄志远的脑海里。
今天忽然间,他想起什么,摸起电话来,拨通了这个小宋的电话,铃声响了,却没人接。
过了一小会,电话来了,黄志远接通电话,电话里响起曾经熟悉的声音:“您好,我在开会,刚走出会场,您是哪位?”
黄志远爽朗得笑到:“是振强吗,我是黄志远啊。”
宋振强一阵惊喜:“老领导,您好,这么多年了您还记得我,请领导指示。”
黄志远说到:“我有个屁指示,有没有兴趣到我们单位来工作,你这样的人才我们是热烈欢迎啊!”
宋振强说到:“前一段时间有个人跟我联系邀请我到你们这工作,我还以为开玩笑呢。”
黄志远说:“这可不是开玩笑,今天我郑重告诉你,这是真的,就是想邀请你来工作,而且你是我推荐的。说吧,有什么条件。”
宋振强说:“我现在的工资是一月3000左右,不瞒老领导加上年底奖金一共约5万左右,老领导您看?”
黄志远有点苦涩了,自己这个集团总经理的工资一月也就2000元左右,这差的太多了吧。工资像根鱼刺,卡在喉咙里还真难受,这个题怎么解?
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